【求职招聘】随着社会经济快速发展，消防部门承担的消防工作日益繁...-楚雄州|分类信息|免费发布|最新最全的实用生活等海量信息-中壹网ZHongONE.COM

随着社会经济快速发展，消防部门承担的消防工作日益繁重，为进一步缓解消防警力不足的压力，全面加强和创新大姚县消防工作，提升消防综合管理与服务的能力和水平，现面向社会招聘政府专职消防员，公告如下：
一、招聘岗位及待遇
招聘岗位：政府专职消防员5名。主要从事接警调度、宣传、灭火救援等工作。

工资待遇：政府专职消防员试用期为一个月，试用期工资1800元。正式录用后，签订劳务合同，其工资组成：1.基础工资2000元；2.工龄工资50元；3.补贴补助700元（包含高危补助300元、执勤补助400元）；4.岗位工资200元（从专职队员表现优秀的选出2名担任班长和1名通讯员）；5.签订合同后统一购买五险一金；6.月绩效工资400元；7.季度绩效奖400元（入职满一年，每季度绩效考核成绩排名靠前的，给予发放绩效奖励工资）。此标准随国家标准调整而相应调整，对在实际工作中表现优秀、成绩优异的人才，工资适当调整。

福利保障：1.签订合同后的专职队员每月享受4天轮休；
2.工作满1年且表现优秀的专职队员享受年假：工作1年至3年享受7天，工作时间3年以上，可休年假10天，男士休婚假10天，护理假20天，参加支队、总队集中比武或参加重大救援、执勤安保的，分别补休2天、4天，成绩突出的分别补休4天、8天。
3.费用报销：对综合表现优秀的专职队员可报销学驾驶（B2）、厨师等技术资格费用。
4.对综合表现优秀的同志年底优先评选优秀专职队员，满足国家消防员招录条件的优先推荐上报。
5.合同制专职消防员工作期间将按照国家消防员标准保障伙食，统一配发工装，服装样式、发放品种等由支队统一，每年组织一次体检，并建立个人健康档案。
6.其他涉及专职队员的福利待遇经大队党委讨论后进行决定。

工作时间：24小时工作制。

食宿安排：食宿均由大队提供。

管理模式：实行准现役、准军事化管理。

二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法、拥护中国共产党领导，热爱消防事业，志愿从事消防员工作，事业心强；
2.年龄在18周岁以上，30周岁以下男性；
3.身体健康，五官端正，心理素质好，无盲视、无传染病史、无残疾、无纹身；
4.初中以上文化程度；
5.退伍士兵、文秘专业、宣传通讯专业、特殊技能人员优先；
6.具备招聘岗位所需的其他条件：有以下情形之一不得报考；
①曾受过刑事处罚、治安处罚的；
②受党纪、政纪处分尚未解除的；
③曾被开除公职或学籍的；
④因违纪正被调查处理的；
⑤其他不符合报考资格条件的。
☆正式录用后，无特殊原因，两年内不得主动离职。

三、招聘程序及办法
（一）报名
1. 报名时间：截止到2022年2月14日。
2. 报名地点：大姚县消防救援大队中队办公室（大姚县金碧镇南塔路24号，办公楼3楼）。
3. 所需材料：本人身份证、毕业证及相关技能证明材料等，近期彩色1寸免冠照片2张，到报名地点报名。
4. 初检：按招聘条件由大队报考者进行初步审查、目测，不符合招聘条件的不得报名。

（二）考试
招聘考试分面试和体能测试

面试
1.报名合格人员统一参加消防大队组织的面试，每位应聘者面试时间不超过5分钟。
2.应聘者应携带身份证参加面试，凡出现弄虚作假、冒名顶替者，取消应聘者参加面试的资格。
3.面试合格者参加体能测试。

体能测试
测试项目：1000米跑，立定跳远（原地跳高）、5X10米折返跑（100米跑）、俯卧撑（单杠引体向上）等。具体标准按《消防员招录体测标准》评定。

（三）体检
体能测试成绩前5名到县级医院参加体检，体检参照执行的《消防员职业健康标准》GB/Z221-2009进行，费用先由个人自付，确定聘用的人员单位统一报销体检费。

（四）人员聘用
被确定为聘用人员的，即可到大队工作。

四、其他事项
☆本次招聘最终解释权归大姚县消防救援大队所有
✔联系人：闫站长 *****2119
周指导员 *****5950
☎办公室联系电话：0878-*****